2025年，江夏区常委会以习新时代中国特色社会从义思惟为指点，党的带领、人平易近当家做从、依国无机同一，把牢“四个机关”定位，深切贯彻落实决策摆设和省市区委工做要求，紧扣高质量成长从题从线，深切践行全过程人平易近，高坐位办事成长全局，高效能凝结代表力量，高尺度加强本身扶植，鞭策工做取得新进展新成效。全年召开常委会会议9次、从任会议16次，听取和审议专项工做演讲33项，做出决议决定4项，组织视察调研14次，开展法律查抄5项、专题扣问1场、专项工做对劲度测评6次，依法任免工做人员103人次，完成区六届四次会议确定的各项方针使命，为全区经济社会高质量成长和扶植做出了积极贡献。
坚持不懈用习新时代中国特色社会从义思惟凝心铸魂，党的带领全面、系统、全体地落实到工做各方面全过程。正在加强思惟引领中把准标的目的。强化理论武拆。严酷落实“第一议题”轨制，及时跟进进修习总主要讲话主要批示，深切进修党的二十届四中全会和党的立异理论，全年开展党组集体进修16次，理论进修核心组进修13次，交换研讨64人次，传达进修议题102项，正在学思践悟中果断“两个确立”、做到“两个”。深化轨制盲目。认实进修研讨习总关于和完美人平易近代表大会轨制的主要思惟，专题研究摆设推进工做立异成长、加强本身扶植的落实行动，切实加强好、完美好、运转平易近代表大会轨制的义务感和感。细化贯彻落实。盲目将习思惟、习经济思惟、习生态文明思惟等融入严沉事项决定、依法监视全过程，认实贯彻党的二十大和二十届历次全会，自动谋划法令监视、工做监视沉点议题和平易近生实事项目代表票决制等沉点使命，领衔掌管“十五五”期间全域旅逛成长径课题研究，鞭策决策摆设和省市区委工做要求落地落实。正在落实党的带领中坐稳立场。谋划摆设向从线聚焦。环绕区委提出的“财产转型、城市升级、干部提能”三大从线，谋划年度“一要点两打算”，清单式推进沉点使命24项，以更高坐位办事全区核心大局。严酷施行严沉事项请示演讲轨制，全年就沉督议题、主要工做会议等向区委请示演讲30次。充实阐扬常委会党组把标的目的、管大局、保落实的主要感化，全年召开党组会议15次，会商研究严沉事项16项。决议决定向大局聚效。抓沉点、议大事，全年就财务预决算、投资项目预算放置等做出决议决定4项，表决通过街道履职事项清单，依法任免向实干聚能。党管干部和依法选举任免相同一，全年依法任免工做人员103人次，补选市代表1名、区代表25名。强化干部任后监视，对5名部分担任人、8名查察官开展任后履职评价，充实履职监视评断，鞭策任后监视从“无形笼盖”向“无效笼盖”深度改变。正在赋能转型中扛牢义务。建言献策聚智聚力。紧扣国之大者、区之要者、平易近之盼者，全年就村落复兴、银发经济、科技立异等构成调研演讲36篇，此中调研专报12期，均获区委次要带领必定性批示，并转发相关部分研究落实，被批示使用次数创积年最高。为平易近处事倾情倾力。以人平易近为核心的成长思惟，组织带领班子及干手下下层171人次，领办平易近生实事14件，办结率100%。鞭策S113武贺线改建、农村电网、园区厂房扶植等工程落地收效，处理非灵活车道通行不畅、企业办公场合严重、衡宇漏水等现实问题，以务实行动回应群众。鞭策成长无效无力。盲目将工做置于全区大局中谋划推进，扛牢新材料财产链链长义务，聚焦项目落地、人才引进、政策配套等环节环节，鞭策财产从有根本迈向强实力。精准对接36家沉点企业、严沉项目，协调化解地盘摘牌、资金筹措、水电配套等梗阻11项，帮力营商持续优化。牵头推进全市沉点平易近政项目，力促平易近生工程早落地、早收效。认线个区级河湖长职责，开展放哨调研24次，鞭策河湖长制专项审计涉河湖四乱等问题整改到位。结实做好维稳，积极鞭策矛盾泉源化解，全力社会协调不变。
坚持不懈办事核心大局，深耕依法监视从责从业，发出监视看法函17份，提出看法、问题清单225条，督促相关部分单元按期整改，帮力成长破题、平易近生改善、管理增效。紧扣高质量成长“精准督”。厚植立异膏壤。开展“打制科创企业成长全生命周期办事生态”专题扣问，7个调研组穿透式调研137家科创企业及平台、33个部分单元、13个街道（处事处）、管委会，交办问题5大类84个，扩大出产运营用地难、交通出行未便捷等78个问题获得妥帖处理或本色性改良。厚植稳健。紧盯规划打算施行、财务预决算、国有资产办理、债权风险防备四大沉点，建立“事前审查、事中、过后问效”全链条监视系统，审查投资项目352个，19类135个审计查出问题整改落实环境，督促128个问题整改到位，规范公共资金办理15。33亿元，鞭策无限财力向新质出产力培育、平易近生保障改善等环节范畴集中，让每一分财务资金都花正在“刀刃上”、用出“含金量”。厚植生态底色。专题调研生态工做，听取审议2024年度情况和方针完成环境专项演讲，督促完成96个长江入河排口溯源整治，正在斧头湖枯竹海水域成立全市生态系统首个无人机库，鞭策36家排污单元安拆正在线设备并取环保部分联网，矢志不渝走好生态优先、绿色成长之。紧扣平易近生福祉改善“靶向督”。关心“一老一小”。调研养老办事系统、儿童敌对社区扶植环境，鞭策建成幸福食堂9家、新增家庭养老床位30张、居家适老化60户，山坡街南部养老办事核心完成从体布局工程，帮力全市首批儿童敌对社区金龙社区“德育小金龙”品牌经验推广。关心教育医疗。调研权利教育优良平衡成长、公立病院品级建立工做，帮力山坡高中扶植项目按期落成并投入利用，我区成功通过全国权利教育优良平衡区建立初度督导评估，鞭策区西医院成功建立三乙、区人平易近病院门诊对劲度提拔至98。24%。关心城乡扶植。调研城市更新、高尺度农田扶植环境，帮力高效推进城中村，完成面积105。7万㎡，清理还建房项目16个，新建1758套，交付1806套，切实群众好处；督促高尺度农田12个工程设想扶植管护问题、1个资金利用问题整改到位，鞭策完美《江夏区高尺度农田扶植和管护工做方案（试行）》，摸索“管办分手”模式，勤奋实现“旱能浇、涝能排、机能耕、产能增”，帮力村落全面复兴。紧扣江夏扶植“亮剑督”。权势巨子。结实开展水法“一法两条例”、食物平安“一法一条例”、工会法、市献血条例、市住房租赁条例等法令律例法律查抄，听取审议扶植环境专项演讲，鞭策22个老旧小区二次供水、17公里糊口污水管网及龙床矶水厂取水水源工程完成，小杂食店卫生设备不规范、食物摊贩餐具消毒不达标等35个食物平安问题无效整改到位，90个社区、277个村实现工会组织全笼盖，发放无偿献血激励补助37万元，新筹集人才公寓500余套，配租率85%，让法令律例长出“牙齿”、落地生根，让依法行政内化于心、外化于行。公允。持续立异“三机关”办案质量查抄机制，融官查察官履职评断，加强取区委委协同联动，配合推进案件质量评查，累计抽查案件122件，反馈案件评查表71份、看法178条，督促“三机关”健全案件质量长效办理机制，深化执案规范化扶植，勤奋让人平易近群众正在每一个司法案件中感遭到公允。听取审议区监委整治群众身边不正之风和问题工做环境专项演讲，帮力全区群腐集中整治立案356人，返还、补发惠平易近款3075万元，让群众切实感遭到正风肃纪反腐成效。维制同一。有件必备、有备必审、有错必纠，依法审查区报备规范性文件1件，进一步打扫妨碍全国同一大市场扶植的轨制妨碍。拔取纸坊街开展街道规范性文件存案审查工做试点，全面清查街道近10年来出台的各类文件127件，存案审查工做向下层延长取得本色性冲破。
坚持不懈亲近同人平易近群众的血肉联系，充实阐扬代表从体感化，拓宽平台载体，丰硕内容形式，以高质量代表工做擦亮全过程人平易近底色。“三声共振”促“代表好声音”品牌成色更脚。创优“听声”载体。正在社区、园区、沉点企业延长设立代表联络坐8个，打制15分钟听声圈。持续优化“代表履职正在E线”网上平台，搭建“线上+线下”立体听声收集。创设“代表欢迎日”“固定听声日”等载体，开展代表“三进”勾当312场，鞭策2689人次代表深切下层一线，代表听声成效充实彰显。凝结“发声”合力。将全区362名四级代表编入48个代表小组，组建平易近生保障、经济成长等17个专业代表小组，推进代表编组进坐，实现人岗相适、术业专攻，提拔“发声”专业性。开展转型升级、村落复兴、银发经济等系列专题调研勾当87场次，收集拾掇并现场交办代表看法429条，办结办复417条，正正在打点12条，鞭策社会养老、交通出行等一批事关市场从体和人平易近群众亲身好处的实事要事落到实处。提高“反响”质效。指点各街道工委以代表为焦点，快速梳理构成打点清单，明白义务从体取完成时限，实步履态销号办理。通过代表履职阵地公示栏、社区微信群等渠道累计公示清单52份，鞭策代表履职、部分处事“件件有下落，事事有回音”。“三维赋能”促下层实践活力迸发。制推进票决实践。出台《江夏区平易近生实事项目代表票决制实施法子（试行）》，建立“需求搜集—项目审议—票决—监视施行—结果评估”完整行权链条。通过代表“三进”、网坐等渠道，开展搜集勾当32场，收集项目线条，经分类筛选、初步研判，梳理构成12个沉点平易近生实事候选项目，涵盖交通平安、农业水利、市政扶植等多个范畴，“平易近生清单”更具分量。系统化落实“双联”工做。34名常委会组员联系74名代表，6名从任会议联系7个代表工做室，邀请代表110余人次加入常委会视察、法律查抄、议案督办等勾当，代表参取常委会工做愈加亲近、更富实效。组织召开全区政情传递会，及时向代表传递全区经济社会成长环境，代表知政督政渠道进一步拓宽。精细化保障代表履职。着眼履职所需，聚焦平易近生范畴热点难点问题，建立“初任建基+任期提拔+专题冲破”阶梯式培训系统，分层分类开展履职进修2次、筹谋进阶进修2期、举办专题培训4场，笼盖各级代表221人次，代表依法履职的专业性、针对性显著加强。“三步闭环”促议案打点落地收效。严把关口提到焦点处。前移办事关口，组织代表开展会前集中视察、专题调研，办事辖区省、市代表环绕财产转型、城市更新等方面，向省、市提出议案52件，为鞭策成长建言献策。严酷审核把关，充实阐扬专业代表小组劣势，实行“预提+”轨制，指点代表找准焦点点和切入点，确保每一份合适规范、内容充分、质量过硬。各方联动交到环节处。实行即提即交工做模式，抽调精兵强将构成议案工做组，对汤逊湖单位首开区扶植等2件议案和126件代表进行精准分化，精确把握代表企图，明白承办单元，并确定6件代表做为沉点督办。对分析性强、涉及多部分的复杂，加强统筹协调，分析考虑单元本能机能职责、资金来历等要素，协商确定从办单元和协办单元，确保交得快、交得准，交到位。问效办到实正在处。持续落实“双月、半年视察、岁尾测评”督办机制，开展议案集中视察2次，对劲度测评1次，2件大会议案及6件沉点督办打点对劲率100%。针对区六届一次会议以来的山坡副城扶植、长江军事文化从题区推进、皇帝山大桥贯通等8件议案及27件沉点督办，开展“回头看”专项督办24次，无力推进代表打点从“回答型”向“落实型”改变。
坚持不懈推进“进修型、轨制型、质效型、协调型、清廉型”机关扶植，强能力、优做风、促跃升，出力打制果断、办事人平易近、、发扬、勤奋尽责的干部步队。“两个”的定力更强。进修教育立初心。开展深切贯彻地方八项进修教育，党组会议专题研究摆设6次，组织专题进修8次、读书班1期、警示教育会1次、交换研讨42人次，对班子集体、小我问题进行深切查摆和整改，实现学有质量、查无力度、改有成效。党建引领淬初心。庄重糊口，从严落实“三会一课”轨制，两级党组班子、机关党支部累计讲党课15次，旁不雅警示教育片4部，组织9名干部登台讲，举办学问竞赛等特色党建勾当，党组织和役碉堡愈加坚忍。正风肃纪守初心。扛起全面从严治党义务，严酷落实“一岗双责”，常态化开展违规收送礼物礼金、违规吃喝、形式从义权要从义等专项整治，组织传达传递8次，开展廉政谈耳目，不按期开展会风会纪、考勤规律、工做做风等监视工做，盲目接管并支撑区委巡察组、派驻纪检监察组的监视指点，配合营制风清气正的生态。依法履职的底盘更稳。轨制扶植向效而行。规范办理取流程再制并沉，梳理、修订和完美机关、各专（工）委工做法则等规章轨制8项，夯实办理根底；会议数量做减法、质量做加法，归并会议16次，精简会议法式1项，实施会议议题流程化办理，指导讲话曲奔从题、言之有物，实现工做流程再优化、办理效能大提拔。步队扶植向优迈进。严管厚爱连系，通顺干部成长通道，正在区委支撑下，引进年轻干部2人、汲引晋升3人、交换轮岗4人，录用街道工委从任、副从任2人，组织学问、植树护绿、健康徒步等勾当6场，强化办事保障，厚植成长膏壤。协同履职向融聚力。既向上借势，又向下赋能，共同上级开展调研、法律查抄、联系代表、督办、律例草案收罗看法等23次，提出立法及律例点窜看法52条；常委会带领对口联系街道工做，指点街道（处事处）工委依法行使权柄、开展代表小组勾当、提出议案，提拔工做全体效能。抢先进位的抽象更靓。内建阵地传强音。立脚“两微一台”从阵地，深切解读当地域扶植，全面彰显人平易近代表大会轨制特色取劣势。江夏微信号、代表履职正在E线微信小法式累计发布各类消息180篇，推出《经纬》专题节目12期，总阅读量（播放量）超10万人次，正在深度融合中提拔效力。外借春风扩声量。健全筹谋机制、深耕议题、拓宽交换渠道，实现宣传立体化升级。全年筹谋工做相关报道257篇次，此中市级以道131篇次，《江夏：“江夏里”出圈背后的力量》被湖北日报、湖北网、《人志》等刊载，正在挖掘特色中提拔区域辨识度。深挖典型亮抽象。聚焦代表履职一线，完美选树机制，精编履职故事，打制可学可鉴的先辈典型。宣传报道代表勾当281次，此中，国度级平台18篇次，省级平台36篇次，市级平台56篇次，对6名获代表进行深度报道。《用担任“种”出村落复兴甜美—乌龙泉代表田光成》《江夏区代表邱颖：以AI为媒、以办事为核做下层管理的“三声”代表》等被新华网、进修强国、荆楚网等普遍刊载，以新鲜叙事无效提拔江夏全体佳誉度。